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5月3日上午，紀念五四運動100周年暨明化集團五四表彰大會在3#辦公樓四樓會議室舉行。章丘團區(qū)委書記李敬，集團黨委書記、董事長孫洪海，常務副總經(jīng)理殷傳光、黨委副書記仇健、副總經(jīng)理郭彥超、彭建軍、孫志田、朱衛(wèi)、王勝利及集團黨委成員、各黨支部書記、青年代表200余人參加會議,仇健主持會議。
集團團委副書記李濤作集團團委工作匯報并宣讀2018年度集團青年工匠、優(yōu)秀青工和五四紅旗團支部表彰決定。李敬與集團領導共同為獲獎人員頒獎。
李敬對集團青年員工提出了鼓勵和建議。她講到，青年是社會中最積極、最有生氣的力量，廣大青年員工是企業(yè)最活躍的分子，是企業(yè)發(fā)展的中堅力量，是企業(yè)未來的希望。長期以來，明化青年圍繞集團新舊動能轉換和企業(yè)轉型升級發(fā)展的任務，勇挑重擔，艱苦奮斗，展現(xiàn)了明化青年善于學習、勇于擔當、敢于創(chuàng)新的精神風貌。希望廣大青年團員一是能夠繼續(xù)堅定理想信念，在勤學善思中展現(xiàn)青春風采；二是錘煉高尚品格，在提升自我中展現(xiàn)青春風采；三是培養(yǎng)敢闖敢干敢試的精神，在促進企業(yè)發(fā)展中創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)。
最后，孫洪海與廣大青年們分享了幾點感受。他希望廣大青年既要有仰望星空的能力，也要有腳踏實地的干勁。青年是朝氣蓬勃的希望群體，要有格局和認知，有情懷和夢想，更要踏實肯干，腳踏實地，注重積累。
一、適應環(huán)境才能改變環(huán)境，當代青年有好的就業(yè)選擇，好的信息渠道來源，好的時代和成長平臺，要懂得珍惜、團結協(xié)作、相互配合、共同成就。
二、激情是不竭的動力源泉。激情是青年重要的、可貴的長處。只有激情，才能不斷突破瓶頸和認知的天花板，破除熵增，激發(fā)內(nèi)生動力。
三、執(zhí)行到位方能成功。高效的執(zhí)行力是減少誤判和內(nèi)耗的有效手段，我們要大力倡導和塑造執(zhí)行力文化，不折不扣執(zhí)行，堅決無條件執(zhí)行。
四、謙虛使人進步。“謙受益、滿招損”青年一代尤其要謙虛謹慎，不驕不躁。
五、自信方能成長。有自信，才能有創(chuàng)新，有自信，才會有獨到見解，才能在關鍵時刻，敢推動，敢突破，敢拍板。
六、每日精進，勤學善思。“合抱之木，生于毫末”，明化曾經(jīng)歷過至暗時刻，但仍然對未來充滿希望，兢兢業(yè)業(yè)，一步步往前走，最終沖破黑暗，迎來全新階段。青年人要懂得積累，耐得住性子，積小善成大善，取得事業(yè)成功。
七、有擔當才能變強大。青年成長關鍵時刻看擔當，只有在勇挑重擔中反復加碼，在大風大浪中不斷歷練，才能使雙肩更加厚實、堅強。
八、團結成就大作為。“人恒過，過而能改，善莫大焉”，沒有完美的個人，只有完美的團隊。好的團隊才能取長補短，減少錯誤發(fā)生。懂得團隊作戰(zhàn)，取長補短，高效配合，強強聯(lián)手，才能成就偉大作為。
 
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